限制性股票

- 按照规定条件，从公司获得股票

- 一般不需要支付成本, 对员工有一定价值

- 奖励对象能得到的收益是市价

- 港股上市公司通常设立信托管理限制性股票计划

股票购股权

- 预先确定价格及条件购买公司股份的权利

- 行权价与市价之间的差价就是奖励对象能得到的收益

- 受股价影响, 当股价低于行权价时对员工就没有价值

股票增值权

- 按照规定获得股价上升带来的收益的权利

- 奖励对象不用支付行权成本，直接拿到现金收益

- 不需要增发新股，不会稀释股权

员工购股计划

- 按照规定条件，员工可通过扣除工资的方式购买公司股票

- 公司通常会按一定的比例配股给员工，或者允许参加者以折扣价格购买公司股票

- 鼓励员工长期持有公司股票，参与公司成长